根據(jù)公司階梯型人才培養(yǎng)需求，努力打造學(xué)習(xí)型組織，多方位提高職工團(tuán)隊(duì)意識，目前南陽中聯(lián)利用錯峰生產(chǎn)期抓緊組織職工進(jìn)行拓展訓(xùn)練。

此次拓展訓(xùn)練分批次進(jìn)行，以團(tuán)隊(duì)協(xié)作、凝心聚力為重點(diǎn)，在教練的組織下，參訓(xùn)隊(duì)員進(jìn)行了“雷區(qū)取水”、“呼吸機(jī)”、“達(dá)芬奇密碼”、“領(lǐng)袖風(fēng)采”等項(xiàng)目訓(xùn)練，并進(jìn)行了《優(yōu)秀班組長管理能力提升》的課程培訓(xùn)。

在緊張集中的拓展項(xiàng)目訓(xùn)練中，“雷區(qū)取水” 培養(yǎng)了突破定式思維與團(tuán)隊(duì)的有序協(xié)作的能力；“呼吸機(jī)”考驗(yàn)了團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的溝通能力和信息傳達(dá)的效率；“達(dá)芬奇密碼”培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)成員的統(tǒng)籌意識、合作意識和系統(tǒng)思考能力；“領(lǐng)袖風(fēng)采”提升了員工的責(zé)任意識，增強(qiáng)了員工歸屬感。培訓(xùn)中，各隊(duì)隊(duì)員在隊(duì)長的帶領(lǐng)下，精神抖擻，積極參與，全身心地投入，爭先恐后為自己的團(tuán)隊(duì)爭取加分機(jī)會，展現(xiàn)出了強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和集體榮譽(yù)感。

通過一個個富有挑戰(zhàn)的項(xiàng)目，提升了團(tuán)隊(duì)的協(xié)作執(zhí)行力、責(zé)任感，激發(fā)了每名員工全力以赴的潛能，樹立了挑戰(zhàn)自我、超越自我的信心，增加了團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感，顯示了團(tuán)結(jié)協(xié)作、密切配合的團(tuán)隊(duì)意識和永不言敗的精神風(fēng)貌，展現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大的凝聚力，通過此次訓(xùn)練，必將進(jìn)一步激發(fā)員工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)員工的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定了更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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